СОУТ: что это
11.10.2022

СОУТ — специальная оценка условий труда.
Кто обязан проводить СОУТ
Все работодатели, работающие по трудовому договору — компании и индивидуальные предприниматели — обязаны проводить СОУТ. Работодатель должен оплатить полную стоимость СОУТ.
Исключение составляют случаи, когда компания нанимает только удаленных работников на постоянной основе.
Результаты СОУТ могут сообщить работодателю, что условия труда в его компании являются вредными и поэтому нуждаются в дополнительном уравновешивании: необходимо предоставить компенсацию, дополнительный отпуск или сократить рабочий день.
Этапы проведения СОУТ
Этапы проведения специальной оценки условий труда:
- Заключение договора с компанией, проводящей СОУТ
- Получение от компании-оценщика идентификационного номера работодателя во ФГИС СОУТ
- Подготовка приказа о проведении СОУТ
- Подготовка и утверждение перечня рабочих мест
- Проведение СОУТ
- Получение и подписание отчета
- Получение подтверждения о передаче сведений во ФГИС