Мероприятия по охране труда на производстве

27.09.2023

Охрана труда – комплексная деятельность организации для сохранения здоровья и жизни персонала при выполнении возложенных на него производственных обязанностей. Мероприятия в области охраны труда позволяют предупреждать несчастные случаи и травматизм, повысить комфорт рабочего места, оптимизировать производство и повысить общую эффективность.

ОТ подразумевает следующие мероприятия:

Организационные: включают формирование документальной базы по ОТ, инструктажи и организацию обучения, создание соответствующих рабочих мест, контроль деятельности;
Организационно-технические с созданием системы по управлению ОТ (СУОТ);
Правовые: формирование нормативной базы для работы системы, составление договоров, оформление распоряжений и приказов, журналов;
Социально-экономические: выплаты страховых пособий, компенсации сотрудникам при несчастных случаях, страхование, льготы для работников на вредных производствах;
Санитарно-гигиенические: меры, благодаря которым можно снижать негативное воздействие на персонал и обеспечить ему комфортную работу;
Лечебные и профилактические: регулярные осмотры медперсоналом и диагностика, освидетельствования. Сюда также можно отнести обеспечение соответствующим питанием, если сотрудник трудится на вредном производстве;
Реабилитационные: процесс восстановления здоровья при возникновении профзаболевания или после несчастного случая.

Для обеспечения работы системы ОТ на предприятиях составляют план мероприятий по охране труда работников. В нем указывают наименования мероприятий и сроки их реализации, ожидаемые результаты, отмечают ответственных за выполнение, устанавливают финансовые источники и размер бюджета.

За основу берут пункты Приказа Минтруда № 771н от 29.10.2021 и адаптируют содержание мероприятий по охране труда под собственные условия работы. Целью составления плана является соблюдение требований законодательства в области ОТ.

Ответственность за выполнение мероприятий по охране труда возложена на руководство, которое должно требовать от сотрудника соблюдать требования ОТ, привлекать персонал к ответственности при несоблюдении нормативов.

Также руководитель должен обеспечивать:

Проведение спецоценки условий труда и при необходимости — уменьшение присвоенного класс опасности;
Безопасность рабместа;
Расследование случаев микротравм, полученных при исполнении трудовых обязанностей;
Обучение, стажировки, инструктажи по работе на производственных линиях, использованию СИЗ или СКЗ (плановые, внеплановые, целевые, вводные, повторные).

Мероприятия по охране труда в России

Охрана труда регламентируется федеральным, региональным законодательством и нормами локальной документации на предприятиях. Нормативная база включает:

Трудовой Кодекс Российской Федерации;
Конституцию РФ;
Кодекс об административных правонарушениях;
Федеральный закон РФ от 28.12.2013 № 426-ФЗ;
Приказ Министерства труда № 772н от 29.10.2021;
Приказ Минтруда № 771н от 29.10.2021;
Приказ Минтруда № 223 от 20.04.2022;
Приказ Минтруда № 37 от 31.01.2022;
Постановление Правительства № 2464 от 24.12.2021;
Стандарты государственного уровня;
Распоряжения, приказы, постановления, системы стандартов, а также иную документальную базу, разработанную в организации.

В комплекс мероприятий по ОТ входят:

Проведение специальной оценки условия труда на предприятии;
Оценку наличия профессиональных рисков;
Проведение обязательных и профилактических медицинских осмотров;
Процедуры для улучшения условия труда по итогам специальной оценки;
Организацию обучения, инструктажей;
Проведение проверок уровня знаний в области ОТ;

Правила ОТ касаются всего штатного и внештатного персонала. Каждый из сотрудников организации обязан вносить вклад в обеспечение безопасности рабочей деятельности, знать правила поведения на рабочем месте, принимать меры для того, чтобы работа была безопасной. Работники должны знать алгоритм действий при возникновении чрезвычайных обстоятельств для минимизации негативных последствий.

Чтобы улучшить охрану труда на производстве, необходимо постоянно инструктировать и обучать персонал, проводить модернизацию существующих производственных линий, контролировать процесс проведения мероприятий по ОТ и уровень знаний каждого работника.